A Pannon Egyetem és Veszprém MJV Önkormányzata kezdeményezésére megtartotta alakuló ülését a Veszprémi Kistérségi Innovációs Tanács. A 2009. április 27-én létrehozott szervezet célja a veszprémi térség K+F+I szereplõi számára közös platform kialakítása, amely segíti a gazdasági szervezetek, tudásközpontok összehangolt tevékenységét. A megvalósult innovációs tevékenység eredményét a kistérség, a megye, a régió, az ország egyaránt élvezi, illetve az tovább gyûrûzve más gazdasági területeket is sikeresé tehet.

A XXI. század gazdasági fejlõdésének motorja az innováció, amely olyan K+F tevékenységre épül, ami közvetlen felhasználásig juttatja el a know-how-t. Az innovációs folyamatok ösztönzésének egyik módszere az alulról építkezõ Innovációs Tanács, amely lehetõséget biztosít a regionális szervezetekbe, programokba való becsatlakozásra, illetve a szakmai érdekképviseletekkel, klaszterekkel való szoros együttmûködésre.
A VIT tagjai olyan gazdasági szervezetek és tudásközpontok, amelyek K+F+I vagy arra közvetlenül épülõ tevékenységet folytatnak. A tagfelvétel a tanács döntése alapján történik. A szervezetet Veszprém Megyei Jogú Város Önkormányzata és a Pannon Egyetem gesztorálja.
A VIT feladata a gazdasági és K+F+I tevékenységet folytató partnerek felkutatása és az együttmûködési szerzõdés aláírása. A folyamatos konzultációk és interaktív kommunikáció biztosítása. Szervezeti keretek megteremtése az egyes operatív feladatok megoldásához. A kistérségi partnerszervezetek, egyesületek létrehozása és fejlesztése. A kistérségi tudat erõsítése. A befektetõk összehangolt fogadásának és kontaktmenedzsment eljárás kialakítása, a marketing tevékenység összehangolása. A térségi erõforrások felmérése és fejlesztése, a gazdaság szerkezetének kiegyensúlyozása, optimali-zálása. A befektetési lehetõségek javítása, befektetõk felkutatása. A térség területén elindult fejlesztések folyamatos monitorozása, nyomon követhetõség és az átláthatóság biztosítása. A térség környezetvédelmi programjának létrehozása és a régiós, az országos programmal való összehangolása.
Az oktatás és képzés célirányos fejlesztése és az ehhez szükséges igényfelmérés elvégzése. A térség oktatási és képzési specikumainak (szak, profil, e-learning stb.) meghatározása és kialakítása. Az ezekhez szükséges képzõhelyek felkutatása, illetve a partnerekhez való kihelyezése. A Pannon TISZK-kel való szoros együttmûködés.
A gazdasági partnerek innovációs folyamatainak felmérése, a gyengepontok meghatá-rozása és a célállapot kitûzése. A szükséges K+F igény tudásközpontok felé való közvetítése és az együttmûködés katalizálása, a finanszírozási feltételek biztosítása.
A veszprémi térség innovációs stratégiájának elkészítése, illetve a régiós stratégia transzportálása, majd annak célokra, részcélokra való lebontása, a prioritások, prioritásonként küldetések meghatározása, illetve mindezek elérése érdekében operatív terv készítése. Továbbá részvétel a megyei és regionális fejlesztési programok és regionális innovációs stratégia kidolgozásában, megvalósításában, illetve a belsõ és külsõ erõforrások optimalizálásában. Az innovációs szükségletek és többletek igény szerinti biztosítása, illetve közvetítése.
A kutatási és technológiai innovációs alapokról szóló 2003. évi XC. törvény 8.§ (6) bekezdése alapján az alap tárgyévi kiadási elõirányzata 25%-ának felhasználásra a Regionális Fejlesztési Tanácsok tesznek javaslatot. A VIT kiemelten fontos tevékenysége, hogy ajánlásokat fogalmazzon meg a Regionális Fejlesztési Tanács számára, az Innovációs Alap regionális felhasználásával kapcsolatban.
A régió innovációs kistérségi szervezeteinek tevékenységei lefedik egymást, ám földrajzilag jól elkülönülnek. Az egyes szervezetek munkáját összehangolva lehetõség nyílik arra, hogy a Pólus Program szervezetét megerõsítse. Az innovációs kistérségi ta-nácsok által delegált, illetve további a szakmai szervezetek (pl.: kamarák, felsõoktatási intézmények) képviselõivel kiegészülve egy alulról szervezõdõ, de az egész Közép-Dunántúli Régiót képviselõ gazdaságvezérelt szervezet jöhet létre. A delegáltakból ily módon létrejövõ tanács a kistérségi innovációs tanácsok munkacsoportjain keresztül – amelyek tagjait túlnyomórészt a gazdasági szervezetek delegáltjai alkotnak – alkalmassá válik stratégiai irányítói, koordinációs és integráló szerep betöltésére. A szervezeti felépítés önmagában is segíti a hatékony feladat allokálást, az erõforrások biztosítását és hatékony felhasználását.
A VIT a kitûzött stratégiai és operatív feladatainak megvalósítása során kíván tagjai és partnerei számára összehangolt lobby tevékenységet folytatni.

A szervezet elsõdleges prioritásként kezeli a gazdasági versenyképességet, az infrastruktúra fejlesztését, a környezetvédelmet, a humánerõforrás fejlesztést, az idegenfor-galmat, turisztikát, vidékfejlesztést, a partnerséget és a befektetõk felkutatását, illetve a finanszírozhatóságot.